@大橙子：个税免征额是多少我不在乎，什么时候把会计人的工资给提上去？

@不理你主义：还是很羡慕那些每个月能交几百几千几万块税的人，因为每个月交几块钱个税的我真的是太穷了！   《个人所得税法》于1980年9月10日颁布，也是中国第一部税收法律。个人所得税免征额自2011年从2000元提高到3500元，至今一直没有调整。 中国个税变迁史

1、1980年 1980年9月10日， 第五届全国人民代表大会第三次会议通过并公布了《中华人民共和国个人所得税法》。我国的个人所得税制度至此方始建立，确定个税免征额为800元。  

2、2005年 2005年08月23日，第十届全国人大常委会第十七次会议首次审议个人所得税法修正案草案。2005年10月27日， 第十届全国人大常委会第十八次会议再次审议《个人所得税法修正案草案》，会议表决通过全国人大常委会关于修改个人所得税法的决定，免征额1600元于2006年1月1日起施行。  

3、2007年 2007年12月29日，十届全国人大常委会第三十一次会议表决通过了关于修改个人所得税法的决定。个人所得税免征额自2008年3月1日起由1600元提高到2000元。2008年暂免征收储蓄存款利息所得个人所得税。  

4、2011年 2011年6月30日，十一届全国人大常委会第二十一次会议表决通过了全国人大常委会关于修改个人所得税法的决定。个人所得税免征额将从现行的2000元提高到3500元。    

这么看来，个税免征额已有6年多的时间未做调整。
近年来，我国个人所得税改革一直是社会各界高度关注的热点话题，尤其是在每年全国“两会”期间，关于提高个税免征额的提案和呼声，更是将个人所得税的讨论推向高潮。不少专家学者乃至委员代表都认为个税免征额应该提高到10000元。

更有网友提议：个税起征点应该结合各省各市的实际情况制定，每个地方要有每个地方的标准，而不应该全国统一，中国各地区工资待遇差距大，只有结合地方情况制定，才更有利于调节收入差距。    
中国各地区工资待遇差距大， 到底有多大？

一线城市：

北京 平均工资：¥9000/月，取自321万份样本，20k-30k的人数占比达到了11.6%
 

上海 平均工资：¥8620/月，取自392.5万份样本，20k-30k的人数占比达到了10.2%  

深圳 平均工资：¥7470/月，取自383.9万份样本，20k-30k的人数占比达到了9.2%    

二线城市：

南京 平均工资：¥5970/月，取自97.1万份样本，10K-15K的人数占比为10.8%  

成都 平均工资：¥5750/月，取自125.4万份样本，10K-15K的人数占比为9%  

重庆 平均工资：¥5340/月，取自63.6万份样本，10K-15K的人数占比达到了5.2%  

三线城市：

绵阳 平均工资：¥4900/月，取自2.9万份样本，8K-10K的人数占比为5%  

岳阳 平均工资：¥4790/月，取自1.4万份样本，8K-10K的人数占比为1.6%  

漳州 平均工资：¥4020/月，取自9.9万份样本，8K-10K的人数占比为1.8%    

我又拖后腿了

工资永远赶不上平均工资

以上图表可以看出，高居一线城市的北京比身居三线城市的漳州起薪高，工资更是翻了一番。不过不可忽略的是，工资越高，交的税也越多！

总之，不管个税政策怎么改，只要能够减轻老百姓的税负压力就欢迎，也希望个税改革方案能早日出台啦！每一张工资条的背后，都有一个期盼不交个税的灵魂~  

不知道大家有没有仔细看过自己的工资单，仔细看过的小伙伴是不是有些疑惑，怎么这个月又扣了那么多？到底哪些收入要缴税？哪些收入免税？

根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条 下列各项个人所得，应纳个人所得税：一、工资、薪金所得；二、个体工商户的生产、经营所得；三、对企事业单位的承包经营、承租经营所得；四、劳务报酬所得；五、稿酬所得；六、特许权使用费所得；七、利息、股息、红利所得；八、财产租赁所得；九、财产转让所得；十、偶然所得以及经国务院财政部门确定征税的其他所得。     那么，问题来了！一、“五险一金”要缴税吗？

根据规定，企业和个人按照国家或地方政府规定的比例提取并向指定机构实际缴付的住房公积金、医疗保险金、基本养老保险金，不计入个人当期的工资、薪金收入，免于征收个人所得税；超过国家或地方政府规定的比例缴付的，就将其超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。

另外，自2008年1月1日起，企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。 二、生育津贴要缴税吗？ 《财政部、国家税务总局关于生育津贴和生育医疗费有关个人所得税政策的通知》（财税[2008]8号）规定，生育妇女按照县级以上人民政府根据国家有关规定制定的生育保险办法，取得的生育津贴、生育医疗费或其他属于生育保险性质的津贴、补贴，免征个人所得税。 三、经济补偿金要缴税吗？ 个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过的部分按照有关规定，计算征收个人所得税。

即使超过，也不是按照单月工资收入那样累加后一次性计算的，而是按照工作年限平均计税。四、如何计算个人所得税？ 案例：小红9月工资收入为6500元，五险一金为500元，那么，小红应纳个人所得税是多少？

▲个人所得税税率表（工资薪金所得适用）
对照上表，得知： 6500-3500-500=2500，
因为1500<2500<4500， 所以小红应纳个税为： 1500×3%+（2500-1500）×10%=145

在这里有必要强调一下，在我国目前的税收法律体系中，现行的个人所得税法规定的工资薪金所得月免征额(也成为费用扣除标准)为3500元。当前广泛讨论的是否应该提高的数额不是起征点，而是免征额或者称费用扣除标准。“起征点”与“免征额”有着严格的区别。