岗位职责：

1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队

职位要求：

1.大专以上学历；
2.3年以上销售管理经验；
3.出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能；
4.具备一定的管理领导能力和沟通协调能力；
5.熟练使用电脑及办公软件；